Kérj ajánaltot több biztosítótól egyszerre.  Részletek:
open_in_new

Július elsejétől megnőtt a minmálbér Németországban


De sok munkáltató nem tartja be...

2022 július 3: A terveknek megfelelően 2022 július 1-től Németországban az általános minimálbért 10,45 euró/órára emelték.

Fontos tudni, hogy a minimálbérek szakmánként változnak Németországban. A szakmunkások minimálbére ennél nyilván jóval nagyobb lehet. Itt olvashatjátok a jelen és a tervezett minimálbéreket szakmánként: - Minimálbérek Németországban szakmák szerint

A következő emelés 2022 október elsejére várható amikor 12 euróra emelik majd a minimábért.

Ha nem kapjátok meg a minimálbért, ide fordulhattok ingyenes jogi tanácsadásra magyar nyelven.


A német kormány kivételt tenne a migránsokkal minimálbér terén

A kormány kivételezne a minimál bérrel a menekültek esetében

Egy jelentés szerint a kormány azt fontolgatja,  kivételt tesz a minimálbér esetén azokkal a menekültekkel és bevándorlókkal, akiknek külföldön megszerzett szakmájukat Németországban hitelesíttetniük kell. 

Ez minden olyan munkavállalót  érintene,  akinek még gyakorlati ismereteket kell szerezni egy üzemben,  azért hogy a végzettsége Németországban is egyenértékűnek számítson,  adta hírül a Süddeutsche Zeitung,  egy, a Munkaügyi,  Pénzügyi és Oktatásügyi Minisztériumoktól (Arbeits-, Finanz- und Bildungsministerium) származó dokumentumra hivatkozva.

A képzés ideje mintegy kötelező gyakorlatként [Pflichtpraktikum] számítana, így nem esne a minimálbér -kötelezettség alá.

A Német Szakszervezeti Szövetség (Deutsche Gewerkschaftsbund vagy DGB) nem ért egyet a tervezettel.  Állításuk szerint a vállalkozások "a menekülteket,  akik még a saját jogaikat sem ismerik, csupán olcsó munkaerőként használnák." Attól tartanak,  hogy a jelenlegi eljárás helyett hónapokig tartana majd az érintettek kiképzése,  és a foglalkoztatottakat kötelező gyakorlatukat töltő gyakornokként jelentenék át.
 
A Német Munkaadói szervezetek Szövetsége (Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände vagy BDA) visszautasította a kritikát. A terv az iskolai képzési gyakorlathoz hasonló,  ami nem esik a minimálbérezés alá. Ha ezért a minimálbért ki kellene fizetni, az üzemek nem lennének partnerek a képzésben, így az érintettek foglalkoztatottsága is nehézkesé válna. 


Forrás: faz.net
 
Legutóbbi cikkek
  • Mi változik októberben Németországban?

    szep 25: Új törvény 2022 októberében: Új koronavírus-szabályok lépnek hatályba Életbe lépnek az új járványügyi szabályok Németországban. A korábban már oldalainkon bemutatott részletek helyett javasoljuk, hogy nézzétek meg cikkünket ITT. Akár már októberben készámjegyű lesz a német infláció Rohamosan nőnek az árak Németországban, az infláció. Decemberre jósolják, d elehet már októberben elérheti a német infláció a 10 százalékot.. Részletek ITT. Hogy alakulnak az üzemanyagárak Németországban Üzemanyagárak Németországban és a környező országokban. Részletek ITT. Jön a polgári-juttatás   a Bürgergeld felváltja a Hartz IV (ALG II) támogatást ami havi 502 euró egy egyedülálló személynek. Részletek ITT A csökkentett munkaidő még mindig lehetséges Költségtakarékossági célból, illetve anyag- vagy munkaerőhiány esetén, a vállalatok 2020 óta viszonylag könnyen bevezethették a csökkentett munkaidős foglalkoztatást (Kurzarbeit). Szeptember után is megmarad ez a lehetőség , amelyet most könnyített feltételekkel választhatnak a cégek. A 2022. októberi módosítás a tervek szerint 2022. december 31-ig tart majd. Emelkedik a minimálbér Akik jelenleg csak a minimálbért kapják, örülhetnek mert 2022 októberétől több pénzt kaphatnak. A minimálbért idén október 1-én ismét megemelik – 10,45 euróról 12 euróra.  Ez azokra a kollektív szerződésekre is érvényes, amelyek alacsonyabb minimálbért tartalmaztak, mivel a joghézagokat megszüntették. Új összeghatárok a mini- és midijob esetén A minimálbér emelésével a minijob és a midijob havi kereseti felső határa is növekszik. Akiknek úgynevezett 450 eurós állásuk van, októbertől akár 520 eurót is kereshetnek. Ez heti tíz órás munkaidőnek felel meg az új minimálbér mellett. Aki évente kétszer lépi át ezt a határt, az nem végezhet az évben tovább MiniJob-ot. Az úgynevezett midi munkahelyek esetében a kereseti plafont 1,300-ról 1,600 euróra emelik. Új kérdések lesznek az elméleti gépjármű-vezetői vizsgán 2022. október 1-jén minden vezetői engedélyre jelentkező esetében változás következik be. Ha jelenleg az elméleti vezetői vizsgára készülsz, és csak októberben vagy később kerül rá sor, akkor mindenképpen meg kell tanulnod az új kérdéssorokat: új kérdéseket adnak hozzá, és közülük sokat felülvizsgálnak. Amit a témáról még írtunk: Jogosítvány Németországban. Október végén esedékes az adóbevallás A korábbi évekhez hasonlóan az adóbevallás október 31-én esedékes, ha 2021-ben csökkentett munkaidőben dolgoztál. De nemcsak a jövedelemadónak kell ott lennie, hanem az úgynevezett telekadó-bevallást (Grundsteuer-Erklärung) is be kell nyújtani erre a határidőre.  Az új adónemet 2022 júliusában vezették be. A bérbeadók 2025-től 100% -ban átháríthatják a költségeket a bérlőkre. A fűtést ellenőrizni kell "Az energiaellátás középtávú hatékony intézkedések révén történő biztosítását célző intézkedésekről szóló rendelet " előírja a háztulajdonosok számára, hogy októbertől ellenőrizzék fűtési rendszereiket a következő 2 évben. Alsó-Szászországi tartományi választások október 9-én Lesz-e új kormány a választásokat követően? Ez a tétje az október 9-i tartományi választásoknak.  A közvélemény-kutatások szerint az SPD és a CDU valószínűleg egyenlő arányban veszít támogatottságából, ami valószínűleg mindenekelőtt a Zöldek javára válik. Ezzel együtt nem fogják tudni megközelíteni a két nagy pártot. Mégse lesz Gasumlage? 2022.9.21: A legnagyobb német gázimportőr államosítását tervezik. Az „Északi Áramlat 1” gázvezeték lezárása súlyosbította Németország legfontosabb gázimportőrének, az Unipernek a helyzetét.
  • Piszkos munkáért járó pótlékok Németországban

    szep 23: A munkakörülmények munkakörönként igencsak különbözőek lehetnek: míg egyes dolgozók kényelmesen az irodájukban ülnek, addig mások teljes napjuk alatt szennyeződésnek, pornak, hidegnek vagy nedvességnek vannak kitéve a. A piszkos munkáért járó pótléknak ezeket a különbségeket kiegészítő pénzügyi kompenzációval szokás ellensúlyoznia. De vajon kötelező-e kifizetni ezt, és mekkora a pótlék mértéke?

Legolvasottabb cikkeink

-
Scroll to Top