17 szakma amely már nem keresett Németországban


Ha ezekben dolgozol, érdemes kicsit odafigyelned...

A munka világa változik, és egyre több olyan munkahely van, amely kihalófélben levő szakmának számít.  A munkahelyek elvesztésének oka nem csak a válságban keresendő. Más fontos oknak elsősorban a következő számítanak: digitalizáció, dematerializáció, technológiai fejlődés, mesterséges intelligencia.

1. Hordókészítők

Ők azok, akik hordókat és egyéb tárolókat gyártanak borászatok és lepárlóüzemek részére. Ezekre még ma is szükség van a borhoz, a rumhoz, a whiskyhez és a pezsgőhöz, de gyorsabban és könnyebben állítják elő őket gépekkel.

2. Nyomtatók

A világ egyre digitálisabbá válik. Ami néhány évvel ezelőtt papír nélkül nem volt lehetsége, az ma már legtöbbször digitális. Minél kevesebb papírra van szükségünk, annál kevesebb nyomdász kell. A következő 10 évben a nyomdász szakma valószínűleg teljesen megváltozik.

3. Tejipari technológusok

A szupermarketben vásárolt tejet nagy erőfeszítéssel és sok géppel dolgozzák fel, hogy kevesebb zsírt tartalmazzon és hosszabb legyen eltarthatósági ideje. Ezért a tejtechnikusok felelnek. Ez a szakma már ma is jó 90%-ban automatizálható. Ráadásul a hagyományos tejnek már számos vegán alternatívája van.

4. Varrónők

A textilipar nagyon gyorsan változik. A legtöbb ruhánk szegényebb országokból, például Bangladesből származó varrónőktől származik. Ők pedig gyakorlatilag éhbérért dolgoznak.

5. Cukrászok

Akárcsak a többi pékárut ezeket is egyre inkább gépek állítják elő. A Job-Futuromarkt szerint feladataik 70% -a automatizálható.

6. Pénzügyi könyvelők

A digitális könyvelés azonban egyre jobban működik, és a rendszerek egyre kifinomultabbá válnak. A Job-Futuromat jóslata szerint a pénzügyi könyvelők 100% -ban felcserélhetők lesznek a gépekkel.

7. Sörfőzők és borászati technológusok

A sörfőzők napi 14 tevékenységei köréből 13-at egy gép is el tud látni. Tíz év múlva valószínűleg nagyon kevesen maradnak, akik foglalkozásszerűen végzik majd a sörfőzést vagy a borászatot.

8. Bányászat

Az egész bányászati ipar hatalmas változáson megy keresztül, mert a digitalizáció sok munkát  automatizál. A szakértők szerint a bányász és a gépkezelő szakma 100% -ban automatizálható.

9. Atomerőművek alkalmazottai

Németország azt a célt tűzte ki maga elé, hogy 2022 végéig fokozatosan megszünteti az atomenergia felhasználását. Más európai országokban azonban más a helyzet. Franciaországban, Lengyelországban és Olaszországban azonban még mindig épülnek új üzemek.

10. Ékszerészek

A divatcikkeket értékesítő üzletláncokon és a webshopok keresztül az olcsó ékszerek sokkal elterjedtebbek manapság, mint a drágább és szépen megmunkáltak. A trend tehát egyre inkább a minőségi ékszerek irányába mozdul el.

11. Újságíró

A Career Cast szerint már csak 2022-ben is mintegy 13%-kal kevesebb újságíró lesz. Ez nem csak annak a ténynek tudható be, hogy az újságírás a nyomtatásról a digitális pályára áll át. Egy másik fontos tényező, hogy az újságírói szakma nem védett. A közösségi médiában bárkiből lehet újságíró.

12. Adatfeldolgozó

Az adatfeldolgozók azzal foglalkoznak, hogy online vagy offline dokumentumokból adatokat és számokat vesznek át, és azokat belső vállalati rendszerekbe táplálják be. Az adatfeldolgozó szakma már most lépésről lépésre eltűnik. Az algoritmusok és programok egyre jobbak és jobbak lesznek, és az mesterséges intelligencia egyre több célzott adatot gyűjt.

13. Raktárkezelő

A logisztikai ágazat már nagyrészt automatizált. Bejövő áruk, árukiadás, termékek kiválasztása megrendelési lista alapján, csomagolás és szállítás: a robotok és a számítógépes programok mindezeket a folyamatokat egyre megbízhatóbban és olcsóbban tudják elvégezni, mint az emberek.

14. Ügyvéd

A szoftverprogramok már sokkal jobban és mindenekelőtt megbízhatóbban tudják átolvasni és összehasonlítani a jogi szövegeket. Természetesen a jogi szakma nem csak a jogi szövegek memorizálásából és visszakereséséből áll, és a jövőben is lesz igény tapasztalt szakemberekre.

15. Ügyintéző

Egy másik jövő nélküli munkakör: az ügyintézőké. Ők meghatározott folyamatok ellenőrzéséért és egy adott specifikáció szerinti feldolgozásáért felelősek.  A folyamatok feldolgozásának módja általában egyértelműen meghatározott és szabályozott – és így arra predestinált, hogy egy algoritmus előbb-utóbb átveszi őket.

16. Utazási irodai munkatárs

A tendencia néhány évvel ezelőtt kezdődött: Egyre több utazó foglalja le nyaralását vagy üzleti útját az interneten vagy okostelefonon keresztül.

17. Kamionsofőr, mozdonyvezető, pilóta

Az autonóm vezetéssel kapcsolatos tanulmányok és tesztek már évek óta léteznek, többek között nagy technológiai vállalatok vezetésével. A vezető nélküli autók, teherautók, vonatok és repülőgépek még mindig úgy hangzanak, mint a jövő álmai, de nem sok időbe fog telni, amíg az autonóm közlekedési eszközök mindennapi életünk részévé válnak.  

A fenti listán szereplő munkahelyek veszélyben lesznek a jövőben. Ez azonban nem jelenti azt, hogy a szakmák teljesen kihalnak.  Éppen ellenkezőleg, a nagy tudással rendelkező igazi szakértők jól fizetett állásokhoz juthatnak majd, de csakis ők.

A cikk tartalma informatív jellegű és nem tanácsadás ezért nem vállalunk érte felelősséget. Tanácsadásért és pontos információkért kérjük forduljon kompetens hivatalokohoz, szakemberekhez. A szakértők által írt cikkek tartalmáért ők felelnek.

Legutóbbi cikkek
  • Munkaszüneti és ünnepnapok 2023. októberében Németországban

    szep 29: Ez is érdekelhet: Mi változik idén októberben. Rengeteg fontos jogszabályváltozás és támogatás jön októberben. Részletek ITT. Munkaszüneti és ünnepnapok 2023 októberében Munkaszüneti napok Október 3 – A német újraegyesítés ünnepe Németországban ez az egyik olyan politikai-történelmi hátterű ünnep, amit minden tartományban kiadnak mint szabadnapot. Idén keddre esik, vagyis megéri a hétfőt szabadnapként kivenni. Itt írtunk részletesen erről: Mit ünnepelnek a németek Október 3.-án? Október 31 – Reformáció ünnepe Ezt az ünnepet csak ott adják ki munkaszüneti napként, amely tartományokban hagyományosan a protestánsok Vannak többségben. Ezek a következők: •    Brandenburg •    Bremen •    Hamburg •    Mecklenburg-Vorpommern •    Niedersachsen •    Sachsen •    Schleswig-Holstein •    Thüringen Ez a nap is keddre esik, úgyhogy ha kiveszel egy napot, akkor négy egybefüggő napot pihenhetsz, amennyiben munkahelyed a fenti tartományok valamelyikében van. Amennyiben szeretnéd tudni, melyik ünnepet melyik tartományokban adják ki, akkor nézd meg ezt a cikkünket: Németországi ünnepnapok Iskolai szünnapok Ebben a hónapban megkezdődik minden tartományban az őszi szünet. A német alsó- és középfokú oktatásban ezen dátumok között pihenhetnek a tanulók. • & nbsp;  Baden-Württemberg: október 30-november 3. •    Bayern: október 30-november 3. •    Berlin: október 2 és október 22-november 4. •    Brandenburg: október 22-november 4. •    Bremen: október 2 és október 16-október 30. •    Hamburg: október 2 és október 16-október 27. •    Hessen: október 23-28 •    Mecklenburg-Vorpommern: október 9-14 és október 30-november 1 •    Niedersachsen: október 2 és október 16-30 •    Nordrhein-Westfalen: október 2-14 •    Rheinland-Pfalz: október 16-27 •    Saarland: október 23-november 3 •    Sachsen: október 2-14 és október 30 •    Sachsen-Anhalt: október 2 és október 16-30 •    Schleswig-Holstein: október 16-27 •    Thüringen: október 2-14 Amennyiben az év többi hónapjának szünidejeire vagy kiváncsi, akkor nézd meg ezt az oldalunkat: Iskolai szünetek Németországban tartományonként ​ Szabadság, szabadnapok ügyei Németországban Szabadsággal és szabadnapokkal kapcsolatos infók - német munkajog. Német munkajog: szabadság, szabadságigény, szabadnapok, betegszabadság.

Legolvasottabb cikkeink

-
Scroll to Top