Kérj ajánaltot több biztosítótól egyszerre. Részletek:
open_in_new

Munkanélküli segély Németországban (Arbeitslosengeld)


Ki, mennyi ideig, mennyit kaphat?

A munkanélküli segély neve régen Arbeitslosengeld I (ALG I) volt, de mióta a kettes típusút már nem így hívják, azóta szimplán Arbeitslosengeld a neve. Ezt az ellátást a munkanélküliség elleni biztosítás (Arbeitslosenversicherung) korábban befizetett járulékai alapján lehet igénybe venni. Mivel biztosítási alapon működik, csak akkor jár, ha elég ideig dolgoztál már mielőtt kérvényezed. Ezt az ellátást a Harmadik Szociális Törvénykönyv (SGB III) 136-162 paragrafusában szabályozzák.

A bér hány százaléka a munkélküli segély?

Alapszabályként akinek legalább egy gyereke van, az az utolsó évi bruttó munkabére 67, akinek egy sincs, az 60 százalékát kaphatja. Fontos tudni azt is, hogy ha két évvel korábban többet kerestél mint az utolsó évben, akkor kérheted (ezt kifejezetten kérni kell!), hogy az utolsó két év átlagát vegyék alapul.

Melyik hatósághoz kell fordulni a munkanélküli segélyért?

A munkanélküli segélyt a munkaügyi hivatal (Bundesagentur für Arbeit), illetve annak helyileg illetékes irodája intézi.

Ki jogosult munkanélküli segélyre?

Alapvetően két feltétel van – egyrészt legyen elég biztosítotti időd (Anwartschaftzeit), másrészt szükséges, hogy bejelentkezz a munkaügyi hivatalnál.

Mennyi ideig kaphatsz munkanélküli segélyt?

Ennek időtartama attól függ, hogy a munkanélkülivé váláskor hány éves vagy illetve az azt megelőző öt évből hány évet dolgoztál (járulékfizetésre kötelezett munkaviszonyban).

Biztosítotti idő a nyilvántartásba vételt megelőző 5 évben (hónap) Betöltött életév Maximális jogosultsági idő (hónap)
12   6
16   8
20   10
24   12
30 50 15
36 55. 18
48 58. 24

A táblázat megértéhez egy kis magyarázat: Ötven év alatt maximum 12 hónapig kaphatsz segélyt. Másfelől a 24 hónapot csak az kaphatja meg, aki 48 hónapot dolgozott az utolsó 5 évben ÉS legalább 58 éves volt, amikor munkanélkülli lett.

Mit vár el az állam a segélyért cserébe?

Együtt kell működni a munkaügyi központtal, ami annyit tesz, hogy a hivatal által felajánlott megfelelő (legalább 15 órás) állásokat el kell fogadni illetve képzési ajánlatokban való részvételre rendelkezésre kell állni.

Mi van ha megszeged a kötelezettségeidet?

Felfüggeszthetik (Sperrzeit) a törvényben meghatározott ideig a segély kifizetést. Amennyiben valaki ismétlődően nem teljesíti a követelményeket, akkor egyre hosszabb felfüggesztést kaphat. A felfüggesztés ideje – bár nem adnak segélyt – a felfüggesztéssel egyező ideig csökkenti a jogosultsági időt. Többek között ezekért a vétségekért kaphatsz felfüggesztést:

  • Te mondtál fel munkahelyeden (tehát nem a munkáltató küldte el egyoldalú döntés alapján)
  • a munkanélkülivé válás neked felróható magatartás miatt történt
  • közös megegyezéssel szűnt meg a munkaviszony (és esetleg végkielégítést kaptál)
  • nem fogadod el a munkaügyi hivatal által közvetített munkát
  • nem jelentkezel időben munkanélküliként
  • nem veszel részt az előírt képzéseken
  • nem teszel elég erőfeszítést, hogy munkához jussál

Az eset súlyosságától függően a felfüggesztés ideje 1 és 12 hét között lehet.

Dolgozhatsz, miközben munkanélküli segélyt kapsz?

Igen, legfeljebb heti 15 órát. Az ebből származó jövedelemből 165 euró (Freibetrag) összegig nincs kihatással a munkanélküli segélre. Az ezt meghaladó jövedelem befolyásolja a munkanélküli segély összegét. 

Csak Németországi munkaviszonyt fogadnak el, ha német munkanélküli segélyt kérsz?

Nem, elfogadják más országban szerzett biztosítotti időket is. A lényeg az, hogy a külföldi munka és a munkanélküli segély igénylése között legyen valamilyen németországi, járulékfizetésre kötelezett munkaviszony – ennek minimális hossza nincs előírva. További részletekért nézd meg a Szövetségi Munkaügyi Minisztérium tájékoztató füzetét.

Németországi munkát követően külföldi munkakereséshez kérhetsz német munkanélküli segélyt?

Igen, erre alapesetben három hónapig van lehetőség, kérvényre ez hat hónapra hosszabbítható.


c

A cikk tartalma informatív jellegű és nem tanácsadás ezért nem vállalunk érte felelősséget. Tanácsadásért és pontos információkért kérjük forduljon kompetens hivatalokohoz, szakemberekhez. A szakértők által írt cikkek tartalmáért ők felelnek.

Legutóbbi cikkek
  • Milyen árakon vehetsz karácsony előtt repjegyeket Budapestre?

    nov 27: Mennyibe kerülnek a repjegyek karácsonyra Németországból Budapestre? Megnéztük a fontosabb repülőtársaságok repjegyeit német repterek és Budapest között. Nyilván az árak folyamatosan változhatnak ezért nem garantáljuk, hogy amikor eljut hozzád ez a cikk, akkor még az általunk feltüntetett árakat fogod találni. Ha nem találsz jó repjáratot, nézd meg a Németország - Magyarország közötti buszjáratokat is. Kelt: 2023 nov. 26, 21:00 WIZZAIR Berlin - Budapest Dec.21.: 90€ Dec.22.: 100€ - 110€ Dec.24.: 120€ Dec.25.: 70€ - 110€ Dortmund - Budapest Dec.21.: 140€ Dec.23.: 120€ Dec.24.: 90€ RYANAIR Berlin - Budapest Dec.21.: 93€ - 127€ Dec.22.: 113€ Dec.23.: 177€ Dec.24.: 164€ Nürnberg - Budapest Dec.20.: 54€ Dec.21.: 106€ Dec.23.: 81€ Dec.24.: 84€ EUROWINGS Stuttgart - Budapest Dec.19.: 100€ Dec.20.: 140€ Dec.21.: 160€ Dec.22.: 200€ Düsseldorf - Budapest Dec.19.: 150€ Dec.20.: 130€ Dec.21.: 190€ Dec.22.: 270€ Dec.24.: 190€ LUFTHANSA München - Budapest Dec.19.: 155€ Dec.20.: 155€ Dec.21.: 155€ Dec.22.: 155€ Dec.23.: 300€ Dec.24.: 323€ Frankfurt - Budapest Dec.19.: 141€ Dec.20.: 141€ Dec.21.: 111€ Dec.22.: 141€ Dec.23.: 141€ Dec.24.: 339€   Légi közlekedés Németországban Repüléssel kapcsolatos hírek és információk Németországból
  • Hol a legmagasabbak a fizetések Németországban? 2023

    nov 26: Az alábbi ágazatokban keresik a legtöbbet a dolgozók> Update  2023. május 3.: Megjelentek a 2022-es évre vonatkozó fizetési adatok tartományi lebontásban. Részletek itt: Milyen német tartományokban a legmagasabbak a fizetések Update: Milyen cégek adnak akár a 3000 eurónál nagyobb bónuszt is a munkavállalóknak? Részletek ITT ​ A németországi statisztikai hivatal elemzése a legjobban kereső szakmákról A Német Statisztikai Hivatal kiadta a 2021-es évre vonatkozó adatait. Kelt 2022 augusztus 2. A destatis.de felmérése szerint egy teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló átlagban havi bruttó 4.100 eurót keresett Németországban 2021-ben. Ezen adatok nem számolnak a különböző prémiumokkal, bónuszokkal, egyéb juttatásokkal (pl.: nyaralási hozzájárulás vagy karácsonyi pénz). A fizetések mértéke függ a munkavállaló egyedi jellemzőitől  (végzettségi szint, tevékenység formája, korcsoport), a német statisztikusok iparágak szerint sorolják be a német átlagfizetéseket. 2021 legjövedelmezőbb ágazatai közé tartozik az energiaellátás, az informatika és kommunikáció, valamint a pénzügyi és biztosítási szolgáltatások. A havi bruttó átlagbér ezen ágazatokban 5.207 és 5.693 euró közé tehető. A lista élére az olaj- és földgázipari terület került 6.617 eurós átlagbérrel, ezt követi a szén- és olajfeldolgozó ágazat 6.410 eurós bruttó átlaggal. Az adatok alapján a lista aljára a szállásadással, gasztronómiával/vendéglátással foglalkozók átlagkeresete (2.116, illetve 2.156 euró) került, ezen ágazatok előtt végzett a munkaerőközvetítés és -kölcsönzés 2.494 eurós havi bruttó átlaggal a 2021-es évre vonatkozólag. Ez is érdekelhet: - Minimálbérek Németországban - Átlagfizetések Németországban - Munkaügyek Németországban Lássuk mi volt pár évvel ezelőtt: 2016-os adatok: A németországi statisztikai hivatal adatai azt mutatják, hogy nagy különbségek vannak a fizetések között. A németországi statisztikai hivatal összesen 114 szakma fizetéseit elemezte.  Kelt 2017 május 17  A legnagyobb fizetést a pilóták és az orvosok kapják Németországban. A statisztikai hivatal adatai szerint az orvosok bruttó 41,21 eurót keresnek óránként, míg a pilóták akár bruttó 61,02 eurót is kaphatnak.  A legkevesebb fizetést a fodrászok, a kozmetikusok és a pincérek kapják. Ők a minimálbérhez közel álló összeget vihetnek haza. Az átlagkereset Németországban 2016-ban bruttó 17,44 euró volt óránként. Ez azt jelenti, hogy a teljes munkaidőben dolgozók átlagosan bruttó 3441 eurót kereshettek havonta. Azonban a háromból két munkavállaló ennél kevesebb fizetést kapott Németországban.  A statisztikai hivatal elemzése kevésbe meglepő trendeket is kimutatott: az idősebbek jobban keresnek a fiataloknál, a felsőoktatási képzéssel rendelkezőknek több fizetése van, mint a szakképzetleneknek, a férfiaknak nagyobb a havi bére a nőknél és a Nyugat-Németországban élő munkavállalók többet keresnek a Kelet-Németországban élő munkavállalóknál. Ennek következtében a legnagyobb fizetéseket Hamburg és Hessen tartományban adják, a legkisebb fizetések Türingiában és Mecklenburg-Vorpommern tartományban vannak. ​ Felmérés: Mikor éri meg szakmát váltani Németországban? Kelt: 2023. június 7. Általában rokon szakmákba érdemes váltani. ​ A munkahelyváltás különösen akkor fizetődik ki, ha az alkalmazottak az éppen gyakorolt szakmájukhoz kapcsolódó tevékenységekre vált. A fizetésemelés ilyenkor akár évi bruttó 3,500 euróval is magasabb lehet, mint ha nem kapcsolódó szakmára vált.

Legolvasottabb cikkeink

-
Scroll to Top