Mikor lesznek ünnepnapok Németországban 2024-2025
Szabadnap és ünnepnap naptár 2024-2025, Németország
Milyen szabályok vonatkoznak a nyaralás tervezésére Németországban?
Általában a munkavállaló dönti el, mikor veszi ki a szabadságát az év során. Egyszerre kiveheti a teljes éves szabadságot. Az ilyen szabadságtervezést engedélyezni kell, mert a munkavállaló szabadságigénye egyelőre elsőbbséget élvez.
Sürgős működési okok vagy a munkavállaló személyével kapcsolatos okok miatt azonban a munkáltató beleszólhat abba, hogy mikor vedd ki a szabadságodat. Ilyenkor te mint munkavállaló át kell tervezd a szabadságot. Mindazonáltal legalább két hét folyamatos szabadságra jogosult (BUrlG 7. §).
Lehetőség van arra, hogy a munkáltató meghatározza a nyaralás tervezését. Erre a célra a cégek céges ünnepeket hoznak létre. Ez a helyzet például az orvosi praxisokban. Ez a vállalati szabadság csak a munkavállaló szabadságkvótájának 60 százalékát fedezheti. A munkajog előírja, hogy a munkavállalók szabadon használhatják a hátralévő szabadságnapokat.
Ha te mint munkavállaló szabadságnapokat viszel át a jövő évre, azokat az első három hónapban fel kell használni. A napokat akkor viheted át a következő évre, ha működési vagy személyes okaid vannak arra, hogy még nem vették ki a szabadságot. (BUrlG 7. §)
Lemondhatsz-e a szabadnapokról és cserébe kifizetést kérj?
A szabadságot nem cserélheted le kifizetésre. A szabadság az alkalmazottak pihenésére van, és ennek ellentmondana a fizetés.
Jóváhagyták a szabadságot? Visszavonhatja-e ezt a munkáltató? Behívhat-e dolgozni?
Figyelem: Németországban tartományonként mások és mások ehetnek a munkaszüneti napok (ünnepnapok)! Ezt ne feledjétek!
Ünnepnapok az egyes tartományokban:
Munkaszüneti napok Bayernben / Bajorországban (München, Nürnberg, Regensburg)
Munkaszüneti napok Baden Württembergben
Munkaszüneti napok NRW-ben / Nordrhein Westfalenben (Köln)
Munkaszüneti napok Hessenben (Frankfurt)
Munkaszüneti napok Berlinben
Munkaszüneti napok Niedersachsenban (Hannover)
Munkaszüneti napok Rheinland Pfalzban (Mainz, Ludwigshafen, Trier)
Munkaszüneti napok Hamburgban
Munkaszüneti napok Sachsenben (Lipcse, Drezda)
Munkaszüneti napok Thüringenben (Erfurt, Jena)
Munkaszüneti napok Sachsen Anhaltban (Halle, Magdeburg)
Munkaszüneti napok Bremenben / Brémában
Munkaszüneti napok Schleswig Holsteinban (Kiel, Lübeck, Flensburg)
Munkaszüneti napok Saarlandban (Saarbrücken, Homburg)
Munkaszüneti napok Mecklenburg Vorpommernban (Rostock, Schwerin)
Munkaszüneti napok Brandenburgban (Pottsdam, Cottbus)
