Plusz két évig adhatnak adómentesen 3000 eurót a cégek alkalmazottaiknak
Nem tudni, hány cég fog élni a lehetőséggel
Egyes munkáltatók már a világjárvány idején is adhattak adómentes bónuszt alkalmazottaiknak. A munkavállalók 2024 végéig számíthatnak arra, hogy akár 3000 eurót is kapnak.
A dátum új, a döntés részleteiről pedig ITT írtunk korábban. A prémiumot 2024. december 31-ig adómentességben részesülnek, jelentette a "Spiegel".
Christian Lindner a hetilapnak nyilatkozva elmondta: A meghosszabbított végső dátummal a szakszervezetek és munkáltatók kérésének adunk helyt: a német válságkezelésben rugalmasságra van szükség.” A javaslatot a kormány még ezen a héten megtárgyalhatja és utána a törvényjavaslat a Bundestag plénuma elé kerül várhatóan.
Fontos megjegyezni azt is, hogy ezt az infláció hatásainak enyhítését célzó támogatást a II-es típusú munkanélküli támogatásnál (ALG II) illetve a szociális segélyről szóló rendelet vonatkozásában nem számítják be jövedelemként.
Az intézkedés költsége kormányzati tervek szerint mintegy 1,2 milliárd euro lehet.
Az adómentesség előfeltétele, hogy a pénzt a szerződésben rögzített fizetésen felül fizessék ki. Ezenkívül a munkáltatónak egyértelművé kell tennie, hogy az áremelkedésekkel kapcsolatos átalányösszeg-kedvezmény alapján történik a kifizetés.
Forrás: n-tv.de, bundesregierung.de
Az új határidő 2024 augusztusa
A munkaadóknak lehetőséget adnak arra, hogy nem csak idén vagy jövőre, hanem akár 2024 végéig 3000 eurós adó- és járulékmentes bónuszt fizessenek ki alkalmazottaiknak részére a magas infláció terheinek enyhítése érdekében.A dátum új, a döntés részleteiről pedig ITT írtunk korábban. A prémiumot 2024. december 31-ig adómentességben részesülnek, jelentette a "Spiegel".
Christian Lindner a hetilapnak nyilatkozva elmondta: A meghosszabbított végső dátummal a szakszervezetek és munkáltatók kérésének adunk helyt: a német válságkezelésben rugalmasságra van szükség.” A javaslatot a kormány még ezen a héten megtárgyalhatja és utána a törvényjavaslat a Bundestag plénuma elé kerül várhatóan.
Részletekben is adható ez a juttatás
A kormány hivatalos közleményében kifejti, hogy a 3000 eurós béren kívüli juttatást nem kötelező egy összegben adni a munkavállalónak: ez a törvény által megjelölt végső dátumig több részben is lehetséges.Fontos megjegyezni azt is, hogy ezt az infláció hatásainak enyhítését célzó támogatást a II-es típusú munkanélküli támogatásnál (ALG II) illetve a szociális segélyről szóló rendelet vonatkozásában nem számítják be jövedelemként.
Az intézkedés költsége kormányzati tervek szerint mintegy 1,2 milliárd euro lehet.
Már korábban is volt ilyen típusú támogatás Németországban
Már a koronavírus-válság idején is fennállt az adómentes prémium lehetősége, de hogy hány munkáltató fizette ki, illetve milyen összegben, arról nincsenek statisztikák (egy nemrégiben megírt cikkünk viszont megjelölt mintegy két tucat céget, mely jó példával járt elől).Az adómentesség előfeltétele, hogy a pénzt a szerződésben rögzített fizetésen felül fizessék ki. Ezenkívül a munkáltatónak egyértelművé kell tennie, hogy az áremelkedésekkel kapcsolatos átalányösszeg-kedvezmény alapján történik a kifizetés.
Forrás: n-tv.de, bundesregierung.de
